撰稿人：徐之瑋
為進一步加強校企深度合作，拓展畢業生就業渠道。2022年5月5日，我院與上海協格機電科技股份有限公司開展了校企合作研討會。參加本次會議的是上海協格機電科技股份有限公司總經理張美玲、總經理助理副王少飛、人事總監秦蘭鵑等8位企業代表和學院黨政班子領導、相關系室主任、學生工作辦公室主任等。本次會議由副院長何濤主持，會議以線上視頻形式進行。
會上，虞蓉書記首先代表學院向企業在抗疫特殊時期為學生提供就業崗位，支持應屆大學生的就業工作表示感謝。她強調，校企協同育人是我校人才培養模式的特色，也是更好地推進三全育人工作的有效實踐。校企雙方應發揮區域優勢、專業優勢和文化優勢，把企業的用人需求融入到校內學生培養的全過程，全方位提高應用型人才的綜合素養。也指出，希望雙方以本次交流合作研討為契機，不斷創新校企合作機制，增強校企雙方在人才培養、科學研究等方面合作，實現雙方資源共享、文化共促、校企共贏。
張美玲總經理對學院的精心安排表示感謝。她表示，工程大在人才培養和科學研究方面成果顯著，通過此次交流有利于雙方共同探索人才培養的模式，使學生成為適合社會發展的優秀人才。同時，也希望借此機會與學校學院有更深層次的合作。
會上，郭輝副院長簡要介紹了學校、學院的基本情況后，著重介紹了人才培養方面的教學成果資源和高水平研究的成果，秦蘭鵑總監則對協格機電科技股份有限公司的基本情況、產品設計、人才需求、未來發展做了簡單的介紹，雙方均希望能夠加強合作交流，實現互利共贏，為雙方在相關領域的人才培養搭建橋梁。
與會討論環節，能源與動力工程系主任鄧勝祥從黨建工作、學生培養、專業設置等介紹本系的情況；秦蘭鵑總監對人才需求進行了發布；學生工作辦公室主任聶紅介紹了能源與動力工程專業學生的就業情況，并對后續與企業進行學生就業工作推進表示期待。
本次研討會進一步加深了校企雙方的聯系，推進了校企合作模式創新，既服務了地方社會經濟的發展，又為學生就業平臺拓展與學生就業核心競爭力提升提供了新的路徑。
